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In diesem spannenden Interview spricht Jonas mit dem Geschäftsführer des Ingenieurbüros k + v über die Herausforderungen im Recruiting für kleine und mittelständische Unternehmen.
Dabei erfährst du, wie das an die Bedürfnisse von k + v angepasste Performance Recruiting System dabei geholfen hat, zwei neue Maschinenbaukonstrukteure für das Unternehmen zu finden.
Zusätzlich werden weitere interessante Ergebnisse und Learnings aus der gemeinsamen Performance Recruiting Kampagne geschildert.
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